在越南，随着互联网的普及和数字化转型的加速，求职平台日益成为连接求职者与雇主的桥梁。以下是一些越南求职者普遍青睐的招聘平台，它们不仅提供丰富的职位信息，还具备良好的用户口碑和实用性。
1. VietnamWorks
简介：VietnamWorks成立于2002年，是越南最大的招聘网站之一。它不仅提供大量的职位信息，还拥有庞大的简历库，每天更新各种行业的招聘信息。
优势：
- 覆盖面广：涵盖制造业、服务业、IT等多个行业。
- 用户体验：支持求职者创建高质量的简历，提供职业发展建议。
- 国际合作：与全国超过40万家公司建立了合作关系。
2. JobStreet.vn
简介：JobStreet.vn是东南亚地区最大的求职门户之一，业务覆盖新加坡、菲律宾、印尼和越南等多个国家。
优势：
- 国际化视野：提供国内及东南亚地区及邻近国家的就业机会。
- 用户基数大：每月拥有大量访问量，求职者选择范围广泛。
- 功能丰富：提供在线面试功能，方便求职者与雇主沟通。
3. TopCV
简介：TopCV以其人工智能技术的应用而著称，系统能够自动推荐适合的工作给求职者，提高匹配效率。
优势：
- 智能匹配：利用AI技术自动推荐适合的工作。
- 职位信息丰富：每天更新超过3万个工作机会。
- 企业资源广泛：来自11万多家经过验证的企业。
4. CareerBuilder.vn
简介：CareerBuilder是一个跨国的招聘网站，每月拥有180万次访问量，为大公司、企业机构或国外机构提供大量经验丰富、专业水平高的求职者。
优势：
- 跨国服务：在多个国家开展业务，提供更广泛的人才选择范围。
- 专业性强：为大公司和企业机构提供专业人才。
- 访问量高：每月拥有大量访问量，求职者选择范围广泛。
5. Timviec
简介：Timviec是越南第一个招聘网站，也是越南本土较为知名的招聘渠道。
优势：
- 本土化服务：主要发布各个企业的全职招聘信息。
- 历史悠久：自1997年成立以来，积累了丰富的经验。
- 用户信任：是求职者寻找稳定工作的好去处。
总结
以上五个招聘平台在越南求职者中具有较高的知名度和认可度。求职者可以根据自己的需求和职业规划，选择适合自己的平台进行求职。同时，这些平台也为雇主提供了高效的人才搜索渠道，促进了越南就业市场的繁荣发展。