在职场中，跳槽是常见现象。然而，如何顺利交接老东家的工作，避免职场尴尬，成为了一个值得深思的问题。以下提供五个实用技巧，帮助你在离职时顺利完成工作交接。
1. 提前规划，做好准备工作
在决定离职前，首先应该做好充分的准备工作。以下是一些具体的步骤：
1.1 收集工作资料
整理好所有与工作相关的资料，包括电子文档、纸质文件等。确保这些资料能够帮助接替你工作的人快速上手。
1.2 编写详细的工作手册
编写一份详细的工作手册，内容包括日常工作流程、常用工具、项目经验等。这样可以让接替你工作的人更快地熟悉工作内容。
1.3 制定交接计划
制定一个详细的交接计划，明确交接时间、地点、参与人员等。确保交接过程有序进行。
2. 与上级沟通，争取支持
在交接过程中，与上级保持良好的沟通至关重要。
2.1 提前告知上级
在决定离职后，及时告知上级你的离职意向，并说明交接工作的安排。
2.2 争取上级支持
在交接过程中，争取上级的支持，确保交接工作顺利进行。
2.3 保持良好关系
即使离职，也要保持与上级的良好关系，为今后的职业发展打下基础。
3. 主动提供帮助，确保交接质量
在交接过程中，主动提供帮助，确保接替你工作的人能够顺利接手。
3.1 亲自演示
对于一些复杂的工作流程，亲自演示操作过程，让接替你工作的人更好地理解。
3.2 及时解答疑问
在交接过程中，及时解答接替你工作的人的疑问，确保他们能够顺利上手。
3.3 保持沟通
在交接过程中，保持与接替你工作的人的沟通，了解他们的需求和困难，及时调整交接策略。
4. 注意细节，避免职场尴尬
在交接过程中，注意以下细节，避免职场尴尬：
4.1 保持礼貌
在交接过程中，始终保持礼貌，尊重接替你工作的人。
4.2 不要泄露公司机密
在交接过程中，不要泄露公司机密，保护公司的利益。
4.3 避免负面影响
在离职后，避免对前公司或同事产生负面影响，保持良好的职业形象。
5. 跟进工作进度，确保交接完成
在交接完成后，及时跟进工作进度，确保接替你工作的人能够顺利接手。
5.1 定期沟通
在交接完成后，定期与接替你工作的人沟通，了解他们的工作进展。
5.2 及时解决问题
在接替你工作的人遇到问题时，及时提供帮助，确保他们能够顺利开展工作。
5.3 保持关注
在离职后，保持对前公司工作的关注，了解公司发展动态，为今后的职业发展做好准备。
通过以上五个技巧，相信你在跳槽后能够顺利交接老东家工作，避免职场尴尬。祝你前程似锦！